本文目录导读：

1. 庐山区数据和政务服务局简介
2. 最新招聘职位及要求
3. 招聘流程
4. 福利待遇

庐山区作为城市发展的重要区域，其政务服务水平直接关系到市民的生活质量和城市的运行效率，为了更好地满足市民的需求，提高政务服务水平，庐山区数据和政务服务局不断引进优秀人才，优化团队结构，以提供更加高效、便捷的服务，本文旨在向广大求职者详细介绍庐山区数据和政务服务局的最新招聘信息。

庐山区数据和政务服务局简介

庐山区数据和政务服务局是负责庐山区政务服务、数据管理、信息化建设等工作的政府部门，我们致力于提高政务服务的效率和质量，推动数字化、智能化的发展，为市民提供更加便捷、高效的服务。

最新招聘职位及要求

1、数据分析师

职责：负责数据收集、整理、分析，为政府决策提供支持。

要求：

（1）具有统计学、数学、计算机科学等相关专业的本科及以上学历；

（2）熟悉数据分析工具，如Python、SQL等；

（3）具有良好的数据分析能力和逻辑思维能力；

（4）具备较强的责任心和团队合作精神。

2、政务服务专员

职责：负责政务服务的咨询、受理、办理等工作。

要求：

（1）具有良好的沟通能力和服务意识；

（2）具备较强的学习能力和适应能力，能够迅速掌握相关政策法规和业务知识；

（3）具有相关工作经验者优先考虑。

3、信息化工程师

职责：负责信息化系统的建设、维护和管理。

要求：

（1）具有计算机、电子、通信等相关专业背景；

（2）熟悉网络、服务器等基础设施的搭建和管理；

（3）熟悉云计算、大数据等新技术，有实际项目经验者优先；

（4）具备较强的解决问题能力和创新意识。

招聘流程

1、网上报名：请前往庐山区数据和政务服务局官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至招聘邮箱。

2、资格审查：我们对收到的简历进行筛选，通知符合条件的求职者参加面试。

3、面试：面试内容包括综合素质、专业技能等方面，具体时间和地点将另行通知。

4、体检：通过面试的求职者需要前往指定医院进行体检。

5、录用：结合面试和体检结果，我们择优录用合适的人才。

福利待遇

庐山区数据和政务服务局为员工提供具有竞争力的薪资待遇，并享有以下福利待遇：

1、五险一金：包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。

2、年假：员工享有带薪年假、病假等假期。

3、培训：提供在岗培训，帮助员工提升技能。

4、其他：员工生日会、节日活动等福利。

庐山区数据和政务服务局始终坚持以人民为中心的服务理念，不断提升政务服务水平，我们诚邀广大优秀人才加入我们的团队，共同为市民提供更优质的服务，希望符合条件的求职者踊跃报名，期待与您共创美好的未来。